Ценность воспитания уважения в школах

Ценность уважения в школе нельзя переоценить. Это такой же мощный агент изменений, как новая программа или великий учитель. Отсутствие уважения может нанести прямой вред, полностью подрывая миссию преподавания и обучения. В последние годы кажется, что «уважительная среда обучения» практически отсутствует во многих школах по всей стране.

Кажется, что существует несколько ежедневных новостей, в которых подчеркивается неуважение к учителям со стороны учеников, родителей и даже других учителей. К сожалению, это не улица с односторонним движением. Вы регулярно слышите истории об учителях, которые так или иначе злоупотребляют своим авторитетом. Это печальная реальность, которую необходимо немедленно изменить.

Учителя и уважение

Как учителя могут ожидать от учеников уважения к ним если они не хотят уважать своих учеников? Уважение необходимо часто обсуждать, но, что более важно, учителя регулярно моделируют его. Когда учитель отказывается уважать своих учеников, это подрывает их авторитет и создает естественный барьер, мешающий ученикам учиться. Студенты не будут преуспевать в среде, где учитель выходит за рамки своих полномочий. Хорошая новость заключается в том, что большинство учителей постоянно уважают своих учеников.

Всего несколько десятилетий назад учителей уважали за их вклад. К сожалению, те времена, похоже, прошли. Учителя использовали сомнения. Если ученик получил плохую оценку, это было потому, что ученик не делал то, что должен был делать в классе. Теперь, если ученик терпит неудачу, вина часто ложится на учителя. Учителя могут сделать так много только в то ограниченное время, которое у них есть со своими учениками. Обществу легко обвинить учителей и сделать их козлами отпущения. Это говорит о всеобщем неуважении ко всем учителям.

Когда уважение становится нормой, учителя тоже сильно страдают. Удерживать и привлекать хороших учителей становится легче, когда ожидается уважительная среда обучения. Ни один учитель не пользуется управлением классом. Нельзя отрицать, что это важнейший компонент обучения. Однако их называют учителями, а не руководителями классов. Работа учителя становится намного проще, когда он может использовать свое время, чтобы учить, а не дисциплинировать своих учеников.

Это отсутствие уважения в школах в конечном итоге можно проследить вернуться к тому, чему учат дома. Откровенно говоря, многие родители не в состоянии привить важность таких основных ценностей, как уважение, как когда-то. Из-за этого, как и многое другое в современном обществе, школе пришлось взять на себя ответственность по обучению этим принципам с помощью программ воспитания характера.

Школы должны вмешиваться и реализовывать программы, способствующие взаимному уважению в начальных классах. Воспитание уважения как основной ценности в школе улучшит сверхкультурность школы и в конечном итоге приведет к более личному успеху, поскольку учащиеся будут чувствовать себя в безопасности и комфортно в своей среде.

Содействовать уважению в школах

Уважение означает как положительное чувство уважения к человеку, так и конкретные действия, отражающие это уважение. Уважение можно определить как позволение себе и другим делать и быть лучшими.

Целью государственных школ Anywhere является создание атмосферы взаимоуважения между все лица, вовлеченные в нашу школу, включая администраторов, учителей, сотрудников, учащихся, родителей и посетителей.

Таким образом, ожидается, что все организации будут уважать друг друга всегда. Ожидается, что студенты и учителя будут приветствовать друг друга добрыми словами, и обмен студентами и учителями должен быть дружественным, в соответствующем тоне и оставаться респектабельным. По большей части взаимодействие ученика и учителя должно быть положительным.

Ожидается, что весь школьный персонал и ученики будут использовать следующие слова, которые демонстрируют уважение к другому человеку в подходящем месте. раз при обращении друг к другу:

  • Пожалуйста,
  • Спасибо
  • Добро пожаловать!
  • Простите
  • Могу я вам помочь
  • Да, сэр, Нет, сэр или Да, мэм, Нет, мама Я
Оцените статью
recture.ru
Добавить комментарий